Was wir tun
MFS SOLUTIONS unterstützt Unternehmen dabei, psychische Gesundheit und persönliche Entwicklung in der Arbeitswelt sichtbar zu machen, zu stärken und aktiv zu fördern. Unsere Angebote umfassen psychotherapeutische Begleitung, mentales Coaching, Mediation sowie Workshops und Vorträge zu zentralen Themen der psychischen Belastung und Persönlichkeitsentwicklung.
Wofür wir stehen
Der Arbeitsplatz ist kein isolierter Ort. Menschen bringen nicht nur ihre Fachkompetenz mit – sie bringen sich selbst mit: ihre Geschichte, ihre Stärken, ihre Verletzlichkeiten. Psychische Erkrankungen entstehen nicht zwangsläufig am Arbeitsplatz, aber sie wirken sich dort auch aus – und sie werden oft dorthin mitgebracht. Unser Ansatz erkennt diese Realität an und begegnet ihr mit Respekt, Offenheit und fachlicher Kompetenz.
Unsere Mission
Psychische Erkrankungen sind häufig unsichtbar – ihre Auswirkungen jedoch spürbar. Fehlzeiten, innere Kündigung, Fluktuation und sinkende Produktivität sind direkte Folgen unbehandelter psychischer Belastungen. Wir möchten diesem Trend aktiv entgegentreten. Mit unserem Mentalpaket und EAP-Angeboten (Employee Assistance Program) bieten wir Unternehmen und ihren Mitarbeitenden einen verlässlichen Rahmen, um Herausforderungen vertrauensvoll und lösungsorientiert zu begegnen.
Unsere Themen – individuell & relevant
Wir begleiten Unternehmen auf allen Ebenen: einzelne Mitarbeitende, Teams, Auszubildende sowie Führungskräfte. Unsere Themen reichen von gesunder Führung und Selbstreflexion über den Umgang mit psychisch belasteten Mitarbeitenden bis hin zu Konfliktlösung, Burnout-Prävention, Gesprächsführung und sozialem Kompetenztraining. Alle Inhalte sind individuell anpassbar und praxisnah – denn jedes Unternehmen hat seine eigene Dynamik.
Wie wir arbeiten
Unsere Arbeit basiert auf aktuellen wissenschaftlichen Methoden aus Psychotherapie, systemischer Beratung und Coaching. Dazu gehören u. a. Verhaltenstherapie, Gesprächstherapie nach Rogers, EMDR, progressive Muskelentspannung, Persönlichkeitscoaching (Deep OCEAN Test) und Elemente aus der Paar- und Familientherapie. Unser Ansatz ist lösungsorientiert, empathisch und reflektiert die Vielfalt moderner Arbeitswelten.
Diversität & Sichtbarkeit
Wir stehen für Offenheit, Vielfalt und Inklusion. Speziell für queere Menschen und Mitarbeitende aus der LGBTQ-Community bieten wir gezielte Begleitung an, um Identitätsentwicklung, Sichtbarkeit und Selbstfürsorge im Arbeitskontext zu stärken.
Unser Ziel
Gesunde Mitarbeitende bedeuten gesunde Unternehmen. Wir helfen, psychische Gesundheit als Teil der Unternehmenskultur zu verankern – nicht erst, wenn es zu spät ist. Prävention, Enttabuisierung und konkrete Unterstützung sind für uns keine Trends, sondern Notwendigkeiten einer modernen, menschenzentrierten Arbeitswelt.